Endemol Shine Brasil e Band ganham Selo de Ouro do Environmental Media Association Green Seal com a produção de MasterChef Brasil

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MasterChef Brasil 12, produção da Endemol Shine Brasil para a Band, foi certificada com o Selo de Ouro do EMA Green Seal. A premiação reconhece avanços na produção sustentável de filmes, programas de TV (animados e ao vivo), comerciais e publicidade impressa.

O Selo de Ouro simboliza a conquista da Endemol Shine Brasil, detentora e produtora do formato MasterChef Brasil, e da Band, responsável por sua exibição há mais de 10 anos. O reconhecimento veio a partir de importantes iniciativas das empresas como doações semanais de alimentos e a destinação total do mercado, ao final da temporada para instituições de caridade; a reforma de aventais que são doados a escolas de gastronomia; visitas de instituições de ensino, como o Instituto Criar de TV, Cinema e Novas Mídias, para contribuir com o aprendizado e empregabilidade de estudantes; a reforma e reutilização de cenários; o uso de voos comerciais com companhias aéreas que compensam carbono, entre outras ações.

''Esta conquista chega para reafirmar a necessidade de pensar sustentabilidade como parte da cultura das nossas produções. Temos visto diversas empresas retrocederem em suas práticas socioambientais e temos confiança de que, iniciativas como do EMA Green Seal, sejam capazes de impulsionar uma mudança positiva em toda uma cadeia do mercado'', comenta Caroline Dibe, Head de ESG da Endemol Shine Brasil.

Essa não é a primeira vez que uma produção da Endemol Shine Brasil é contemplada com o Selo de Ouro do EMA Green Seal. Em março deste ano, a última edição do ''The Masked Singer Brasil'', coprodução da TV Globo com a Endemol, também recebeu a certificação por práticas sustentáveis em seu set de gravação.

''Estamos comprometidos em continuar evoluindo em nossas práticas de ESG. Temos consciência de que nossa responsabilidade contempla não apenas o meio ambiente, como também a forma como cuidamos das relações com nossos fornecedores, e proporcionar um ambiente de trabalho com segurança psicológica e respeito às pessoas de nossas equipes'', conclui Carol Dibe.